- Entrevista con Recursos Humanos: experiencia, aspiraciones salariales, etc. - Entrevista técnica: experiencia, preguntas y live coding. Excelente oferta: salario competitivo, full remote, horario flexible, rotación de proyectos, rotación de equipos, beneficios varios (seguro médico, reintegro por servicios de internet, pase libre para gimnasios, clases de inglés, cursos de acamica, cursos de globant academy, posibilidad de reubicación, peluquería, etc.), revisión de seniority/salario cada 6 meses, path de carrera. Estos dos últimos en base al crecimiento personal y a la disponibilidad de proyectos.
Desarrollador De Software Junior Interview Questions
1,807 desarrollador de software junior interview questions shared by candidates
Experiencias, entornos de trabajo, habilidad para trabajar en equipo…
Some of the coding excercises were: processing .json strings, xml strings, creating a class with certain behaviour and counting elements in a list in an efficient way.
Me hicieron hacer unas pruebas técnicas primero
Donde estudias?
En la entrevista te pedían resolver acertijos, cosas en pseudocódigo, cosas de c# (instanciar un objeto), conceptos del paradigma OO, traducir un texto técnico y por último el juego del viaje a la luna.
3 ejercicios tecnicos de lógica en un lenguaje de programación a elección
- ¿porque debemos contratarte y no a otro?
Sobre aptitudes, lenguas habladas y escritas, sobre debilidades y fortalezas.
estudios , nivel de ingles, espectativas laborales
Viewing 1011 - 1020 interview questions