Primeiro, houve perguntas abertas como "fale sobre você", partindo das mais abrangentes às mais específicas como "o que você não tolera num colega de trabalho?"
Chefe Executivo Interview Questions
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Em nenhum momento houver qualquer pergunta discriminatória, do tipo: estado civil, tem filhos, idade dos filhos, etc. Procuraram saber o que me motivaria a sair da empresa atual e o que me interessaria em uma nova oportunidade, quais os fatores mais relevantes para mim.
Último salario.? Qual a função exercida? Idade? Casado? Qual meu defeito? Qual minha qualidade? O que gosto de fazer nos finais de semana?
Sim
Não lembro das perguntas..........................,........................ . .
Vivências, histórico acadêmico e perspectivas em relação à empresa.
De 0 a 10 o quanto você está disposto a trabalhar na empresa
Principais projetos conduzidos por mim em outras empresas.
Quanto tempo eu precisava para começar na agência? Sobre minhas experiências Sobre equipamentos, se eu precisava do suporte da infra da agência, como note, teclad, mouse, 2º monitor, cadeira, suporte para note.
Você conhece as vantagens de ser cooperativa do?
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