Position

Au sein de PCD, le/la Directeur Financier France pilote l’ensemble de la fonction finance pour le marché français et accompagne la performance durable de l’activité dans un environnement exigeant, en transformation et à forte ambition.

Membre du Comité de Direction France , il/elle agit comme un véritable business partner de la Direction Générale et des équipes opérationnelles. Il/elle garantit la fiabilité des équilibres et choix financiers, éclaire la prise de décision stratégique et porte les projets de transformation, de digitalisation et d’optimisation des process et des outils.

Le poste combine une forte dimension de leadership , de vision stratégique et d’ implication opérationnelle , avec le management d’une équipe de 20 personnes réparties entre Kosmo et Saint-Jean-de-Braye, sur les domaines Finance, Administration des ventes et IT .

Job responsibilities

Pilotage financier et performance

• Définir et déployer la stratégie financière du marché France en cohérence avec les orientations du Central et les priorités business.
• Piloter l’ensemble des processus de budget, forecast, clôtures et plan à moyen terme .
• Garantir la fiabilité, la pertinence et la lisibilité des analyses financières et des indicateurs de performance.
• Accompagner le Codir dans le pilotage de la croissance, de la rentabilité, des investissements et des arbitrages stratégiques.
• Assurer un suivi rigoureux du P&L , du cash, des coûts, des marges et des principaux leviers de création de valeur.

Business partnering

• Être un partenaire privilégié des directions opérationnelles et fonctionnelles sur l’ensemble des enjeux de performance.
• Challenger les hypothèses business, identifier les risques et opportunités, et formuler des recommandations concrètes et actionnables.
• Soutenir les décisions structurantes liées au développement commercial, aux investissements, à l’innovation et à l’évolution du modèle opérationnel, tant sur le modèle Wholesale que Retail, dont la connaissance est un pré-requis.
• Favoriser une culture de la performance et de la responsabilité financière au sein de l’organisation.

Transformation et digitalisation

• Porter la feuille de route de transformation de la fonction finance sur le périmètre France.
• Accélérer la digitalisation des activités financières et l’évolution des outils de pilotage, de reporting et de planification.
• Identifier et mettre en œuvre des leviers d’ optimisation des process , d’automatisation et de simplification.
• Accompagner la montée en compétence des équipes dans un contexte d’évolution des métiers et des pratiques.

Gouvernance, contrôle et conformité

• Superviser les enjeux comptables, de contrôle interne, de trésorerie et de contrôle de gestion en lien avec les équipes concernées.
• Veiller à la qualité des clôtures et à la fiabilité des données financières.
• Être l’interlocuteur clé des parties prenantes internes et externes sur les sujets financiers relevant du marché France.
• Animer et challenger les processus et KPI’s liés à l’Administration des ventes (suivi stocks, placements, ruptures, taux de présence)

Management et leadership

• Encadrer, fédérer et développer une équipe de 20 collaborateurs basée entre Kosmo et Saint-Jean-de-Braye .
• Donner du sens, fixer un cap clair et créer les conditions d’un haut niveau d’engagement et de collaboration.
• Faire évoluer l’organisation et les talents pour répondre aux enjeux de performance, de transformation et d’excellence opérationnelle.
• Promouvoir un management de proximité, exigeant et bienveillant, favorisant la transversalité et l’esprit d’équipe.

Profile

Profil recherché

• Formation supérieure en finance, gestion, audit, comptabilité ou école de commerce.
• Expérience minimum de 15 ans dans des fonctions financières de premier plan, idéalement acquise dans des environnements complexes, exigeants et multi-activités.
• Expérience confirmée de management d’équipes significatives et de pilotage d’organisations réparties sur plusieurs sites.
• Solide expérience en transformation finance , digitalisation, amélioration continue et optimisation des process et outils.
• Forte capacité à conjuguer hauteur de vue stratégique et approche hands-on .
• Excellente compréhension des enjeux business et forte orientation résultats.
• Capacité à évoluer dans un environnement en mouvement, avec un haut niveau d’exigence et d’interaction.
• Leadership naturel, crédibilité, sens de l’influence et capacité à embarquer des parties prenantes variées.
• Esprit d’équipe, pragmatisme, rigueur, agilité et sens des priorités.
• Excellentes compétences de communication, en français et en anglais.

Compétences clés

• Vision stratégique et capacité d’exécution
• Leadership et management d’équipes
• Business partnering
• Pilotage de la performance
• Transformation et conduite du changement
• Digitalisation et optimisation des outils/process
• Contrôle interne et gouvernance
• Capacité d’analyse et de synthèse
• Team player
• Hands-on

Ce que nous recherchons

Nous recherchons un(e) Directeur Financier capable d’être à la fois :

• un membre influent du Codir France ,
• un leader fédérateur pour ses équipes,
• un acteur clé de la transformation ,
• et un partenaire business de haut niveau , capable d’allier vision stratégique et ancrage opérationnel .